1. 完成加班單、獎(jiǎng)懲單的系統(tǒng)錄入工作；2. 辦理員工離職手續(xù)，將離職人員名單錄入ERP系統(tǒng)；3. 負(fù)責(zé)五金類物品的請(qǐng)購(gòu)申請(qǐng)與出庫(kù)管理；4. 完成產(chǎn)量數(shù)據(jù)、人事日?qǐng)?bào)統(tǒng)計(jì)及OA系統(tǒng)填報(bào)工作。

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)ISO質(zhì)量體系；2、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)相關(guān)質(zhì)量數(shù)據(jù)，并進(jìn)行分析和反饋；3、負(fù)責(zé)質(zhì)保書提供工作；4、負(fù)責(zé)備件采購(gòu)申報(bào)；5、物品領(lǐng)用等行政事務(wù)。任職要求：1、英語(yǔ)四級(jí)以上，可以簡(jiǎn)單交流；2、能夠熟練的使用Ex

崗位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)與客戶代表的溝通交流；2、 負(fù)責(zé)了解產(chǎn)品線質(zhì)量信息，傳達(dá)客戶代表對(duì)于產(chǎn)品的訴求，監(jiān)督解決并反饋落實(shí)情況；3、 負(fù)責(zé)總結(jié)每天線上投訴問題并匯報(bào)；4、 負(fù)責(zé)產(chǎn)前會(huì)議記錄和產(chǎn)后質(zhì)量總結(jié)。任職要求

1、熟悉鋼材、配件等常用材料的規(guī)格、型號(hào)、材質(zhì)，能準(zhǔn)確區(qū)分各類物料，避免錯(cuò)統(tǒng)、混料。2、熟練使用 Excel及 ERP/倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng)，能規(guī)范建立材料臺(tái)賬，完成出入庫(kù)數(shù)據(jù)錄入、核對(duì)與匯總。3、掌握材料入庫(kù)、領(lǐng)用、退料